Offboarding – gestion de la fin d’emploi
Mélina Roy
Source : Mon amie RH Collaboration spéciale : Charlène Brahim Il était une fois, une belle fin d’emploi. En fait, ce fût de loin la plus belle fin d’emploi que j’ai réalisée. Elle s’est déroulée lorsque j’ai dû remercier une collègue de travail dans le cadre d’une restructuration. Je …
Télétravail – Prévoir le retour
FacteurH
L’urgence sanitaire a contraint les entreprises à placer en télétravail tous les salariés qui pouvaient œuvrer de cette façon depuis déjà près d’un an. La vaccination massive en cours entraînera vraisemblablement un assouplissement de cette mesure, puis éventuellement sa levée complète. Si certains salariés seront …
Nouveau partenaire MONSTER!
Carol Ann Fugere
Maintenant partenaire MONSTER ! Depuis plus de 25 ans, Monster développe son réseau de plusieurs centaines de milliers de candidats à travers le monde. Nous considérons que Monster est un réseau important à ne pas négliger pour le recrutement de talents. C’est donc avec beaucoup …
La vaccination COVID-19 : les organisations peuvent-elles l’exiger?
Face à la vaste campagne de vaccination qui a cours actuellement, plusieurs organisations aimeraient imposer de leur propre chef à leurs employés de se faire vacciner. Pour des raisons médicales (allergie à l’adjuvant, anxiété face aux injections, etc.) ou en raison de leurs convictions personnelles, …
Pourquoi travaillons-nous ?
Résultats et analyse de l’enquête RH info Après nous être interrogé, dans la précédente enquête, sur la “perception” que nous avions de notre travail, nous voulons approfondir le sujet et nous demander maintenant “pourquoi” nous travaillons. C’est passer d’un état de fait… à une raison d’être …
